“一撇一捺”挺起產業脊梁 ——南漳深入實施“人才強縣”戰略，構筑創新創業高地
初夏時節，走進南漳的企業工廠和生產車間，映入眼簾的不僅僅是一派火熱的生產場景，撲面而來的還有技術改造、產品升級等一大批項目的快速落地。
“以竹代塑”“廢酸再回收利用”等20多項新技術獲得國家專利；“文化紙與白卡紙兼容生產”“汽車內飾新材料”等18條生產線完成技改并投入生產；湖北思安藥業“藥食同源”系列中草藥走俏國內市場，裕農菌業馬來西亞“海外倉”特色農產品暢銷東南亞……
今年以來，南漳深耕創新創業“兩創融合”，以一流營商與人才生態厚植沃土，賦能企業煥新，全力打造創新創業高地。
筑巢引鳳，構建人才集聚強磁場
人才是第一資源。
如何破解山區縣的“人才荒”？南漳深入實施“人才強縣”戰略，不斷深化人才發展體制機制改革，在人才引育用留上下足功夫，精準引才。
以黨委書記領銜重點人才項目為抓手，南漳聚焦千億級化工產業集群項目、特色農業等重點領域，讓“引才工程”與“招商工程”并駕齊驅，以良好的政策環境、親情友情吸引創新人才。近年來，該縣建成1家人才驛站、344套人才公寓；對在南漳購買首套住房的人才，按市場價給予10平方米住房補貼。同時，設立公益崗位解決高端人才家屬工作難題，開通子女就學“綠道”以消除人才后顧之憂。截至去年底，該縣引進緊缺型專業人才264名、華中科技大學等高校的高層次創新創業團隊11個。
堅持產教融合，深化校企合作。統戰、科經、科協、人社、教育等單位發揮聯系廣泛、部門協同優勢，走進高校和科研機構宣傳南漳優勢資源、產業布局和政策環境，促成創新人才“落戶”南漳。同時，明確“建好一個站、帶出一支隊、培養一批人、促進一產業、服務一地方”的專家工作站建設目標，按年度科學制定工作站建設規劃，與華東理工大學、湖北工業大學等多所高校、科研院所建立合作關系，著力推進技術研發、科技成果轉化運用。
加大科技投入力度，不斷完善科研基礎設施建設。近年來，該縣對上爭取、地方財政投入專項資金1.2億元，建成專家工作站13個，并依托專家工作站建成省級企業技術中心、企校聯合創新中心5個。推行“‘候鳥式’服務、模塊化對接”機制，專家團隊帶動科技資源與創新要素向基層一線集聚，通過設立教學、試驗和實訓基地，培育高水平人才1400多名，轉化科技成果146項。
鼓勵人才以科技成果作價入股等方式與企業建立合作關系，助力企業技術革新、轉型升級。武漢理工大學研發團隊與湖北名泰集團共同開展的“大數據驅動下產品缺陷智能視覺檢測系統研發及產業化應用”項目，與南漳裝備制造業產業鏈實現深度融合，入選“隆中人才支持計劃”。
借智登高，激活產業升級新引擎
南漳縣依托專家工作站這一“最強大腦”，實施“人工智能+制造”行動，打造更多無人工廠、智能工廠、5G工廠，推動更多工廠實現數字蝶變。
5月13日，記者走進湖北華海纖維科技股份有限公司8號造紙生產線，一卷卷特種紙自動有序下線。
“這是我們公司與湖北工業大學、湖北隆中實驗室合作開發的新產品，成功實現文化紙與白卡紙雙品類兼容生產，重點解決了文化紙淡季銷售的問題。”副總經理薛超說：“公司與湖北工業大學成立的專家工作站，為企業發展裝上了‘最強大腦’。去年，該公司在專家工作站的技術支持下，投資5000萬元實施了數智化全流程改造，公司每年僅水電氣成本就節省100多萬元，年生產能力也突破了10萬噸。”
憑借專家工作站的技術優勢、人才優勢，華海纖維銷售收入、利稅實現了逐年遞增，與湖北工業大學聯合成立的制漿造紙研發中心被省科技廳認定為“省級校企研發工作中心”，雙方合作的“楊木片預處理技術研究”納入“襄陽隆中人才計劃企業”，先后獲評國家高新技術企業、國家綠色工廠、國家知識產權優勢企業、專精特新企業等。
企業出題，專家解題。“專家工作站就是企業技術研發的‘5G大腦’。”龍佰襄陽鈦業有限公司技術部部長王國鋒談及公司與華東理工大學的產學研合作，深有感觸。
鈦白粉生產過程中，使用后的硫酸再回收利用存在濃度低的問題。企業將這道難題交給了專家工作站。
一定要實現廢酸除雜凈化及全生產工藝中的梯級利用，華東理工大學專家工作站接手這一課題，決定與企業共同攻關。經過多次研發、試驗，總投資7200多萬元的鈦白粉生產廢硫酸資源化利用技術開發合作項目竣工投入使用后，鈦白粉整體生產工藝中硫酸利用率得以提高，還提升了鈦白粉綠色循環生產工藝改進。
僅這一項新技術，每年為企業增加銷售收入2952萬元，創造效益894萬元。”王國鋒介紹說，2025年，公司堅持走“產學研”合作之路，科研項目研究投入達1.2億元，節能減排、降耗、循環利用等技術研發取得重大成果，極大提升了公司“硫-磷-鈦循環經濟產業鏈”技術水平和競爭能力，產品質量達到了國際知名品牌水平，公司已成為國內外市場競爭力較強的高性能化學品制造企業。
“企業痛點千差萬別，專家工作站就是要精準對接企業的需求、工作站的智力資源，為工業企業提供個性化的‘服務包’。”華東理工大學副校長、研究生院院長于建國教授說。
向新而行，搶占綠色發展新賽道
走進湖北南澤汽車復合材料有限公司，車間內外一派繁忙。生產廠區，12條生產線火力全開；倉庫廠區，20多名工人正在裝運發往一汽紅旗、北汽等的汽車內飾產品。
“這是我們最近研發的‘以竹代塑’新產品，前不久剛獲得國家專利，目前正批量生產。”手指投產不久的“以竹代塑”生產線，該公司總經理朱謙興奮不已。
從一家小型無紡布生產企業，發展成為汽車內飾材料國內領軍企業，與國際知名材料科學家和力學家、澳大利亞科學院和工程院院士米耀榮教授，華中科技大學黨委常委、副校長解孝林教授為主導的專家工作站密不可分。朱謙說，企業的每一步臺階、每一款新產品的研發，都離不開科技的力量。
近年來，該公司以科技創新、綠色低碳、智能環保為理念，依托專家工作站的科技人才和技術優勢，研發的綠色環保可回收內飾復合材料填補了國內空白，產品廣泛配套于一汽紅旗、陜汽、北汽、比亞迪等國內多家汽車“重量級”整車生產商，產品占有率位列非上市公司第一名。
向新求變，以科技創新做強做優企業，讓企業生產全面實現智能化、科技化、低碳化、節能化，提升產品在國際國內市場上的競爭力。
在南漳睿奕時代新能源科技公司，記者看到，干凈整潔的廠房里，鋰錳電池生產線在電腦的精準控制下全天候運作，由于大部分生產環節實現自動化，生產車間很難看到工人。
該公司是一家集高能鋰錳一次性電池研發、生產、銷售于一體的專業化新能源生產企業，引進國內最先進的鋰錳電池全自動生產線后，工藝精度達99.5％，處于行業頂尖水平。
“我們通過科研攻關，引進頂尖人才，目前企業取得一項發明專利和16項實用新型專利，公司生產的各類鋰錳電池走俏歐洲市場。”該公司總經理吳金濤說。
南漳以專家工作站為支撐，大力推動現代化工、新型建材、裝備制造、農產品精深加工四大支柱產業轉型升級，加速培育一批專精特新“小巨人”企業，這些企業成為南漳打造產業高地的關鍵力量。截至目前，累計培育國家級專精特新“小巨人”企業2家、省級專精特新“小巨人”企業32家，入庫科技型中小企業228家，國家高新技術企業達92家。
引進一名專家，帶動一家企業，培養一批人才，壯大一個產業。今后，南漳將充分發揮專家工作站的人才優勢，更好地打造研發設計、試驗檢測、技術轉換、標準制定、人才培養等服務于一體的“產學研用”創新服務平臺，推動縣域經濟發展提質增效。
